Question 1

Was kostet Executive Search bei workidentity?

Accepted Answer

Die Vergütung liegt marktüblich zwischen 25 und 35 Prozent des Jahresbruttogehalts der besetzten Position — je nach Seniorität und Komplexität des Mandats. workidentity arbeitet auf Retainer-Basis: ein Teil bei Mandatsstart, der Rest bei erfolgreicher Besetzung. Keine versteckten Folgekosten. Im Erstgespräch werden konkrete Zahlen genannt.

Question 2

Worin unterscheidet sich workidentity von großen Personalberatungen?

Accepted Answer

Bei Großberatungen führt ein Partner das Erstgespräch — die operative Arbeit übernimmt ein Junior-Team. Bei workidentity liegt jedes Mandat in den Händen eines erfahrenen Senior Consultants, begleitet von einem Geschäftsführer. Kein Durchreichen, keine Übergabe. Volle Konzentration auf IT und Finance, kein Generalismus.

Question 3

Was passiert, wenn eine Besetzung nicht funktioniert?

Accepted Answer

Bei Besetzungen, die innerhalb von sechs Monaten nach Stellenantritt nicht halten, startet workidentity die Suche erneut. Über 94 Prozent der vermittelten Fachkräfte sind nach drei Jahren noch beim Mandanten tätig. Das ist das Ergebnis strukturierter Diagnostik und klarer Rollenbilder vor dem ersten Gespräch.

Question 4

Wie läuft ein Mandat bei workidentity konkret ab?

Accepted Answer

Jedes Mandat läuft in sechs Phasen: Zuerst wird gemeinsam das Rollenbild geklärt, bevor gesucht wird. Dann folgen gezielte Marktanalyse und Direktansprache, keine passive Ausschreibung. workidentity selektiert diagnostisch vor, begleitet Interviews und Entscheidung aktiv, sichert den Vertragsabschluss und begleitet den Übergang, bis die Besetzung nachweislich wirkt.

Question 5

Arbeitet workidentity auch mit Unternehmen zusammen, die noch keine klare Rollenvorstellung haben?

Accepted Answer

Ja — und das ist oft der wichtigste Teil der Arbeit. Fehlbesetzungen entstehen selten im Markt, sondern in unklaren Rollenbildern. workidentity beginnt jedes Mandat mit einer strukturierten Rollenklärung, damit Entscheidungen auf belastbaren Kriterien beruhen.

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